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点上方“潇湘论坛” 一、职位与计划 本次省直机关公开遴选公务员计划43名。具体见《年省直机关公开遴选公务员计划职位表》（附件1）。 二、报名范围与条件 （一）报名范围 全省各级机关、参公单位（包括中央在湘单位）已进行公务员登记、在编在岗的公务员和参照公务员法管理工作人员。 （二）报名条件 1.具有良好的政治、业务素质，品行端正； 2.具有2年以上基层工作经历和2年以上公务员工作经历（含公务员试用期），并在现单位工作1年以上，新提拔任职的要任满1年以上； 3.大学本科以上文化程度； 4.担任科级及以下职务； 5.年龄一般在35周岁以下（年11月6日以后出生，其他情况依此类推）； 6.历年年度考核均为称职以上等次； 7.身体健康； 8.职位要求的其他资格条件； 9.法律、法规规定的其他条件。 有下列情形之一的人员，不得报名参加公开遴选： 1.涉嫌违法违纪正在接受有关专门机关审查尚未作出结论的； 2.受处分期间或未满影响期限的； 3.按照国家有关规定，到定向单位工作未满服务年限或对转任有其他限制性规定的； 4.尚在新录用公务员试用期的； 5.法律、法规及有关政策规定的其他情形。 三、报名 本次公开遴选实行网上报名、网上缴费、网上打印准考证。 （一）报名 网上报名时间：年11月9日9时至11月13日12时。每名报考者仅限报一个职位。请报考者登录湖南人事考试网( 本次考试不实行网上资格初审。报考者须严格按照公告和职位表要求，选择合适的职位报名。报考者报考不符合条件的职位，责任自负。 （二）缴费 请于11月13日17时前通过网上银行缴纳考务费，考务费为50元/人。未在规定时间缴费确认者，视为自动放弃报考资格。缴费成功即报名结束。 （三）打印准考证 完成缴费的考生于年11月23日9时至11月27日17时自行从网上报名系统打印准考证，并按照准考证上指定的时间、地点参加考试。 一般实际报考人数与职位遴选计划数的比例不得小于5:1。报名结束后，达不到开考比例的，核减遴选计划，直至达到开考比例；核减遴选计划仍不能达到开考比例的，取消遴选计划。报考被取消职位的人员，如符合报考其他职位的条件，可在规定的时间内申请补报其他职位。 四、笔试 笔试由省公务员主管部门统一组织。笔试测试综合能力和素质，主要为政策理论水平、调查研究能力、应变处置能力、决策分析能力、依法行政能力、文字表达能力等综合素质。不指定考试范围，总分为分。 五、笔试时间与地点 笔试时间：年11月28日（星期六）上午8:30—11:30。笔试地点设在长沙市，考点详见准考证。报考人员可于年12月16日后在湖南人事考试网上查询本人笔试成绩。 六、资格审查 笔试成绩公布后，各遴选单位需对进入面试（或业务水平测试）的人员进行资格审查。审查材料包括本人身份证、学历学位证书原件、《年省直机关公开遴选公务员报名表》原件等。资格审查不合格者，取消面试（或业务水平测试）资格，依次递补符合条件者参加面试（或业务水平测试）。通过资格审查的面试（或业务水平测试）人选由省公务员主管部门在湖南领导人才网、省人力资源和社会保障厅、湖南人事考试网和用人单位公示。 七、业务水平测试 经省公务员主管部门同意，遴选单位根据需要，可增加职位业务水平测试，参加业务水平测试人员的比例必须在本公告的计划与职位表中予以明确。业务水平测试由各遴选单位负责命题和组织实施，必须在面试前完成，满分为分。 八、面试 （一）面试人选的确定 省公务员主管部门根据笔试、业务水平测试成绩按比例合成后从高分到低分确定面试人选，面试人数与拟遴选人数的比例为3:1。达不到规定比例的，遴选单位经与省公务员主管部门协商，可降低比例或核减遴选计划。 （二）面试 面试在省公务员主管部门监督指导下，由各遴选单位负责组织实施。面试可采取结构化面试、无领导小组讨论等形式进行，主要测试报考者履行职位职责所要求的基本素质和能力。满分为分。 （三）成绩合成与排名 面试结束后，按笔试成绩、面试成绩各占50%合成综合成绩。有业务水平测试的，按笔试成绩的40%、业务水平测试成绩的20%、面试成绩的40%合成综合成绩。综合成绩由高分到低分进行排名，综合成绩相同的，按笔试成绩进行排名。 笔试成绩、业务水平测试成绩、面试成绩、综合成绩均按四舍五入保留到小数点后两位数字。 九、体检与考察 根据考试综合成绩由高分到低分的顺序，确定体检、考察对象。体检、考察对象与公开遴选职位的比例为1:1。 体检由遴选单位负责组织，在省公务员主管部门指定的体检机构进行。体检标准和有关要求参照《公务员录用体检通用标准（试行）》、《公务员录用体检操作手册（试行）》和《公务员录用体检特殊标准（试行）》执行。体检后，医院作出是否合格的结论。 考察由遴选单位负责实施。遴选单位根据职位要求，对考察对象的资格条件进行核实，对德、能、勤、绩、廉情况及其政治业务素质与公开遴选职位的适应程度进行全面考察，重点考察德的情况、工作实绩和群众公认程度。 在体检、考察环节出现职位（计划）空缺时，由遴选单位决定是否递补，并报省公务员主管部门备案。如果递补，必须按综合成绩排名依次递补，且只替补一次。 十、公示与转任 考察合格者名单分别在湖南领导人才网、省人力资源和社会保障厅、湖南人事考试网和用人单位进行公示，公示期为7个工作日。 公示期满，对没有问题或所反映问题不影响遴选结果的人员，则正式确定为遴选对象。 遴选对象按照干部管理权限和公务员转任规定，由遴选单位报省公务员主管部门审核，对符合转任条件的，办理转任手续，不符合的，由遴选单位将所呈报的转任材料退回原单位。整个遴选工作在年1月底前完成。 政策—（省委组织部公务员管理办公室），—（省公务员局考试录用与职位管理处）。 考务—，网上报名技术—。 附件：1.年省直机关公开遴选公务员计划职位表 2.年省直机关公开遴选公务员报名表 中共湖南省委组织部湖南省人力资源和社会保障厅 湖南省公务员局 年11月6日 附件1年省直机关公开遴选公务员计划职位表序号遴选单位职位名称遴选人数资格条件是否加试业务水平测试面试比例咨询电话传真备注最低学历要求专业要求年龄其他1省委统战部省台联会办公室文字综合1大学本科、学士文科类35周岁以下限男性,有较强的文字工作能力。否3∶民盟湖南省委宣传处文秘2大学本科文科类28周岁非中共党员；限男性,有较强的文字工作能力。否3∶民建湖南省委参政议政处文字综合岗位1全日制大学本科经济类；汉语言文学类35周岁以下非中共党员；限男性；有较强的文字工作能力。否3∶省信访局文字综合11全日制大学本科不限35周岁以下具有较强的文字综合能力，有2年以上党政机关（含参公单位）文字综合岗位工作经历，资格审查时须提供本人为主起草的有代表性的综合文稿或调研报告。否3∶文字综合21全日制大学本科不限35周岁以下限男性,具有较强的文字综合能力，有2年以上党政机关（含参公单位）文字综合岗位工作经历，资格审查时须提供本人为主起草的有代表性的综合文稿或调研报告。否3∶5民主党派湖南省委机关行政事务管理办公室秘书科科员1大学本科不限30周岁以下在县（含）以下党政机关办公室等综合文秘岗位工作2年以上，有较好的文字工作基础，掌握机关办文规则；有一定的独立工作能力和较强的协调办事能力。否3∶人事科科员1大学本科不限30周岁以下限男性，在县（含）以下党政机关人事科（股）或办公室综合人事业务岗位工作2年以上，熟悉一般人事业务和通用软件使用。否3∶6省人大法制委员会（常委会法工委）社会立法处文字综合1全日制大学本科、学士法律专业30周岁以下有较强的文字工作能力。否3∶联工委全国和省人大代表联络处文字综合1全日制大学本科、学士文科类30周岁以下有较强的文字工作能力和组织协调能力，全日制硕士研究生和博士研究生年龄可放宽到35周岁。否3∶研究室办公室文字综合1大学本科不限30周岁以下有机关文字综合岗位工作经历，有较强的文字工作能力。否3∶离退休人员管理服务办公室文字综合3全日制大学本科、学士文科类30周岁以下有较强的文字工作能力和组织协调能力否3∶接待办公室文字综合（参照公务员法管理事业单位）1全日制大学本科、学士文科类30周岁以下有较强的文字工作能力和组织协调能力否3∶7省发改委农产品成本1全日制硕士研究生农林经济管理专业32周岁以下具有2年以上相关工作经历；录用后最低服务年限为5年。具有全国计算机二级证书。否3∶省科学技术厅厅机关综合岗位14全日制大学本科专业不限30周岁以下文字综合能力强是3∶按遴选人数5∶1进入业务水平测试，按前两轮综合成绩3∶1进入面试。厅机关综合岗位22全日制大学本科会计学、财务管理30周岁以下具有会计从业资格,3年及以上财会岗位工作经历是3∶厅机关综合岗位31硕士研究生法学大类35周岁以下是3∶厅机关综合岗位41硕士研究生经济与管理学大类、医学大类、生物学类、环境科学与工程类35周岁以下是3∶省科学技术奖励工作办公室综合岗1硕士研究生理学大类、工学大类35周岁以下是3∶省自然科学基金委员会办公室综合岗1硕士研究生理学大类、工学大类35周岁以下是3∶9省环境保护厅电离辐射监测2全日制大学本科辐射防护与核安全、核工程与核技术、核化工与核燃料工程、核技术及应用、辐射防护及环境保护、核燃料循环与材料、核能科学与工程35周岁以下具有中级以上本专业技术职称，年龄可放宽到40岁。否3∶电磁辐射监测1全日制大学本科电磁场与无线技术、电磁场与微波技术35周岁以下否3∶10省林业厅办案2大学本科30周岁以下全省政法系统已授衔的民警，限男性，持有C1以上驾驶证。否3∶信息网络安全1大学本科30周岁以下全省政法系统已授衔的民警，限男性，持有C1以上驾驶证。否3∶11省人民政府外事侨务办公室相关业务处室工作人员2全日制大学本科、学士英语专业30周岁以下要求大学本科为本科第一批院校英语专业毕业；选用后职位安排根据人岗相适原则确定。是3∶按遴选人数5∶1进入业务水平测试，按前两轮综合成绩3∶1进入面试。12省机关事务管理局财务管理（出纳岗位）1大学本科、学士财务管理、会计、审计35周岁以下2年以上机关财务工作经历，熟悉计算机及相关软件操作。否3∶省人防办秘书处文字综合1大学本科不限35周岁以下限男性，在市州、县市区党委、政府、组织部门从事文字综合或政策研究工作2年以上，需提供本人起草的具有代表性的文稿5篇以上。否3∶省供销合作总社经营管理、文秘工作2大学本科不限35周岁以下在省级以上报刊发表字以上文章，从事文秘工作两年以上。否3∶法务工作1大学本科法学、法律、经济法35周岁以下具有司法从业资格A证否3∶15省核工业地质局财务管理1全日制大学本科、学士财务管理35周岁以下限男性,较强文字写作能力，财会专业工作经历3年以上。是3∶按遴选人数5∶1进入业务水平测试，按前两轮综合成绩3∶1进入面试。16湖南警察学院公安专业教师1硕士侦查、治安、刑事技术、公安管理、禁毒专业35周岁以下1、公安专业全日制硕士研究生学历以上从事侦查、治安、禁毒等岗位专业工作经历2年以上；公安专业全日制大专学历以上从事侦查、治安、禁毒等岗位专业工作经历3年以上。2、第一学历必须为侦查、治安、刑事技术、禁毒、公安管理等公安专业全日制大专学历以上的基层公安民警。否3:面试要求试讲网络侦查专业教师1全日制硕士研究生计算机相关专业40周岁以下在公安网络安全部门工作2年以上的基层公安民警否3:面试要求试讲警务战术教师1本科不限30周岁以下1、男性；2、参加过省部级公安系统警务实战教学、特警比武专业竞赛或者担任过省、市（州）级警务实战培训班教官；3、从事公安工作经历3年以上的基层公安民警。否3:面试要求试讲潇湘论坛xxgwy.白殿病初期图片白殿疯初期是什么样的
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