助推学生高质量就业加速跑,湖南这所职_湖南媒体_湖南新闻

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湖南日报·新湖南客户端8月2日讯（记者杨斯涵黄京通讯员刘哲李治伟赵聪）“老师，医院实习已经结束了，医院准备给我办理入职手续。本次实习的9名同学，6名同学留院工作、3名同学‘专升本’了。”今日，在医院实习的长沙卫生职业学院护理学院学生郭丽梅通过电话给学校教务处老师报喜。据悉，随着学校外省招生人数的扩大，学生回生源地或到基层单位实习就业的个性化实习需求日益增长。为解决学生实际问题，医院覆盖范围，今年实习季伊始，学校赴省内外联系学生实习工作，医院、医院医院合作协议，医院达成共建长沙卫生医院意向。该校相关负责人告诉记者，为保障学生充分就业，学校从优质生源上突破。学校根据行业需要，结合学院教育资源完善招生专业结构，新设老年保健与管理、医学检验技术两个专业，目前、学院已有医、药、护、技各类专业16个，设立护理（英语、日语、德语方向），鼓励海外就业。同时，加强产教融合，强化校企合作，探索成立责任共担、合作共赢、文化共兴、人才通用、标准统一和技术共享的校企“命运共同体”。生源好了，人才深层次培养也得“抓”。学校把创新创业教育纳入学院事业发展规划和人才培养计划，鼓励师生参与创新创业教育。鼓励教师依托科研项目，指导学生参加“黄炎培创新创业比赛”“互联网+”创新创业比赛。同时，针对国际护理专业的技术人才缺乏、护理人才断层等现状，该校还将眼光放眼全球范围，开创了涉外护理专业，已与中德护理协会、日本看护师育成会达成合作意向，在涉外护理专业毕业生在外语和专业水平达到境外就业标准的条件下，可赴德国、日本从事护理工作。为让学生高质量就业，学校还加强平台建设，打通学校、校友、企业就业创业链条。通过引进来，开展座谈会，经验交流会、专题讲座、论坛等活动，树立就业创业目标；通过走出去，开展实地考察，实习实践，了解社会现实需求。鼓励优秀校友企业参与学校改革发展，联合制定、修改和完善人才培养方案，参与专业和课程建设，实现学院人才培养标准与用人单位人才需求的无缝对接。引入企业深度参与学院人才培养培训，实行小班制，学徒制带教带训，实现“病房就是教室、工厂就是实训室、学生就是学徒”的转换。充分利用校友企业，共建集实践教学、企业真实生产和社会技术服务于一体的教学实训基地，开展时间灵活的见习实习。建立健全学院聘任教师办法，从优秀校友中聘请实践能力强、社会影响力大的校友回校参加专题讲座、项目指导和教育教学。目前，医院（基地）家，以湖南省内为主。为满足外省学生实习就业需求，学校还先后在四川省成都市、贵州省贵阳市、吉林医院（基地），每年可提供省内外余个实习岗位供学生选择。年，该学校共名毕业生奔赴心仪的岗位，就业率达93%。[责编:余蓉][来源:湖南日报·新湖南客户端]

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